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Spécialiste produits

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INFORMATIONS SUR LE POSTE

  • Horaire de travail Lundi au vendredi
  • Lieu de travail Lévis
  • Département Service à la clientèle
  • Type de poste Bureaux Administratifs

Le Groupe Labrie est l’un des trois plus importants fabricants nord-américains d’équipement destiné à la gestion des matières résiduelles.

Notre usine située à St-Nicolas compte plus de 500 employés.

Joins-toi à notre fière équipe!

Nouveau poste*

PRINCIPALES FONCTIONS

Le.la Conseiller.ère technique est le lien entre le département d’ingénierie et notre réseau de distribution.

  • Fournir toutes les informations nécessaires aux clients internes et externes et s’assurer d’anticiper leurs besoins selon les standards établies, les acheminer aux bonne personnes (au besoin);
  • Valider chacune des options des commandes et des options attribuées;
  • Préparer les soumissions et remplir les différents devis;
  • Trouver des solutions en cas de problème avec son équipe (ingénierie, équipe qualité, réseau de distribution) et faire le suivi à son gestionnaire ;
  • Assister les autres spécialistes produits, gestionnaires de produits et représentants service à la clientèle au besoin;
  • S’assurer que les options vendues n’entrent pas en interférences avec d’autres options;
  • Participer aux visites d’usine effectuées par notre clientèle (occasionnel);
  • Accomplir toutes autres tâches connexes reliées à ce poste.

 

PROFIL

  • DEC ou BAC en génie dans un domaine relié (génie mécanique) ou toute autre expérience jugée pertinente pour le poste;
  • Bilingue, français et anglais parlé et écrit (clientèle Nord-Américaine);
  • 1 à 3 ans d’expérience minimum dans le service à la clientèle et dans le secteur manufacturier;
  • Connaissance de l’environnement Windows et de la suite Office;
  • Connaissances techniques en hydraulique, pneumatique et électricité;
  • Connaissance d’un MRP, EPICOR (un atout).

 

QUALITÉS RECHERCHÉES

  • Entregent;
  • Proactif,
  • Trouver des solutions;
  • Minutieux;
  • Travailleur d’équipe.

 

AVANTAGES

  • REER à 3% du salaire annuel (Total 6% avec la contribution employeur/employé);
  • Politique de télétravail (2);
  • 13 congés fériés dont 7 dans le temps des fêtes;
  • Vacances dès la première année;
  • Congés personnels;
  • Assurances collectives (Vie, Maladie, Dentaire, Voyage…);
  • Télémédecine incluant le volet de la Santé Mental;
  • Programme d’aide aux employés;
  • Valorisation de la Santé et Sécurité au travail;
  • Environnement de travail propre et sain;
  • Possibilité de prendre des formations complémentaires;
  • Possibilité d’avancement;
  • Programme de référencement;
  • Programmes de reconnaissance;
  • Implication des équipes dans la recherche des solutions d’améliorations;
  • Système de gestion quotidienne;
  • Remboursement des cotisations d’adhésion d’association professionnelle;
  • Événements d’entreprise!

Venez mettre à profit votre expertise sur nos camions robustes et de qualité, afin de permettre aux différentes municipalités d’ici d’être plus propre et plus verte!

#engagerlexcellence

AVANTAGES SOCIAUX

  • Gamme complète d’avantages sociaux
  • Milieu de travail sécuritaire
  • Programme de formation continue
  • Conciliation travail / famille / études
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